Einladung zum Forum - Zukunft gestalten in Zeiten der Disruption - Transformation als Normalität

24.04.2025 09:00 Uhr - 17:00 Uhr

Welche Ansätze von Transformation und Change Management ermöglichen es Organisationen, sich zukunftsfähig aufzustellen und sicher durch bewegte Zeiten zu navigieren?

Austausch, Netzwerken, gemeinsam lernen, Impulse fürs eigene Projekt bekommen und mal wieder Consensa-Energie tanken.

 

Für die Herausforderungen der Zukunft bringen uns die Antworten von gestern nicht weiter. Patentrezepte und Landkarten haben ausgedient. Organisationen müssen sich in einer Welt behaupten, die sich schneller und radikaler verändert als zuvor und die von Multi-Krisen und Disruptionen geprägt ist. Das Navigieren in dieser Komplexität, in der  Wandlungsfähigkeit zur Routine werden muss, will gelernt sein.

Gleichzeitig liegt hier eine Riesenchance für Unternehmen, für die Arbeitswelt und Umwelt. Transformation kann ungeheuer motivierend sein und ungeahnte Potentiale entfalten, wenn sie vorausschauend mit Zuversicht und Optimismus gestaltet wird. Im Sinne der „Human Centric Organization“ werden Mitarbeitende zu Zukunftsgestaltenden.  Dabei werden vielfältige Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen im Unternehmen gebündelt und genutzt und zentrale Skills für eine gute Zukunftsarbeit gestärkt. Mehr Selbstorganisation bei starker, kollaborativer Führung, werden dabei zu kritischen Erfolgsfaktoren.

Für spannende Impulse und Praxisberichte ist gesorgt. Außerdem gibt es wieder die Gelegenheit, sich in eigenen Themen beraten zu lassen, in den Austausch mit Menschen, die Ähnliches umtreibt zu kommen und voneinander zu lernen.

 

Key Note aus der Praxis: Koray Karakurt, Head of Network Planning DACH bei Shell nimmt uns mit auf die Reise zur „Network Balance“

3 Jahre Transformation für eine erfolgreiche Energiewende bei Shell. Wir blicken mit Koray auf Insights, Erfolgsfaktoren und Herausforderungen

Hiermit wollen wir uns außerdem beschäftigen:

  • HCO (Human Centric Organization) – ein Ansatz für erfolgreiche Transformation
  • Project-driven Change Management – für effektive und nachhaltige Veränderungsprozesse
  • Inner Development Goals – Transformational skills for sustainable development
  • Bringe gern eigene Fragen und Impulse mit

 

Wann: 24.04.2025, 9:00 - 17:00

Wo: St Pauli Fischmarkt 20

Moderation:
Marcus Grasemann, Neda Djordjevic

Teilnahme und Kosten:

Die Teilnahme ist für Dich kostenlos, die Anzahl der Plätze ist begrenzt bei erfahrungsgemäß hoher Nachfrage.

Um sich einen der begehrten Plätze zu sichern, möchten wir Dich bitten, uns kurz in ein bis 3 Sätzen zu sagen, warum diese Veranstaltung für Dich wichtig ist und was Du dafür mitbringst. Dies hilft uns, die Plätze sinnvoll zu vergeben.

Anmeldung bitte über das untenstehende Anmeldeformular.

Im Consensa Forum treffen sich seit Mitte der 90er Jahre Consensa-Berater:innen, Kund:innen und ausgesuchte Netzwerkpartner:innen aus unterschiedlichsten Branchen, um dringende Zukunftsthemen gemeinsam weiterzutreiben.

Dabei sorgt das Consensa-Team mit einer Mischung aus interessanten Impulsen, Erfahrungsaustausch, Open Space Einheiten und gutem Essen für ein lebendiges Veranstaltungsformat, in welchem alle Teilnehmenden gemeinsam tragfähige Ergebnisse erarbeiten und ihr persönliches Netzwerk stärken.

Anmeldung

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Ort: Consensa

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